stimulacija oz.dodatek

mi lahko katera pove, če si in do koliko % stimulacije oz. dodatka si upravičen, če nekoga nadomeščaš recimo en teden na popolnoma drugem delovnem mestu in seveda zraven še podelaš tudi svoje stvari.
Hvala za informacijo in LP

No, to bi pa tudi mene zanimalo! Do sedaj sem že večkrat nadomeščala šefa – tudi po cel mesec skupaj – pa se to ni NIKJER poznalo. To res ni pošteno! Se lahko na kaj sklicujemo?

V gnilem socializmu je bilo ponavadi tako urejeno, da če si nadomeščal nekoga na boljše plačanem delovnem mestu, so ti za čas nadomeščanja obračunali plačo za tisto delovno mesto. V vsakem primeru je pa bila za nadomeščanje neka (dodatna) stimulacija.

Zdaj smo pa ja v Evropi! Delat hodimo zato, da bo nekoč naše gospodarstvo konkurenčno razvitim evropskim državam in je skrajno neprimerno razmišljati o čem tako postranskem, kot je plačilo za delo. Kaj šele dodatno plačilo…

A ja???

Zdaj pa ti bodo še proč vzeli.