pogodba o zaposlitvi

Pri prijateljici so dobili nove pogodbe o zaposlitvah,ki se od starih razlikujejo tudi v višini vrednosti bruto ure.
Kaj se zgodi,če pogodbe prijateljica ne podpiše,ker bo imela potem nižjo plačo (gre za prerazporeditev in notranjo reorganizacijo).Izgubi službo?Mora podati pismeni ugovor ali kaj podobnega?

Vem,morali bi iti brati zakon o del.razm…pa se nama ne ljubi,morda ve kateri/katera iz prakse.
Hvala in lp

Oh, meni se tudi ne ljubi odgovarjat. Pa zakaj bi se sekirala, če se nekomu še za svoje pravice ne ljubi zakona odpret, zakaj bi se potem moral nekdo čas vzet in napisat, kakšne pravice ima. Brez zamere, samo se mi zdi res smešno, da nekdo napiše, da se mu za svoje pravice ne ljubi zakona odpret, čeprav ve, kje bo našel odgovor na svoje vprašanje.

LP

V zakonu ne bo našla nič pametnega oz. konkretnega. Za natančen odgovor je premalo informacij.
Ko je dobila novo pogodbo, je hkrati dobila tudi odpoved stare? Ali je samo dobila novo v podpis?

Trarara,hvala za odziv.Sem šla tudi sama pogledat v zakon,a dejansko nič ne piše.
Mislim,da je dobila samo novo,vsaj zdi se mi,ker sva debatirali o tem,ali v primeru nepodpisa še velja stara ali ne.Torej ni dobila odpovedi stare.

Hvala,lp