podpis pogodbe o zaposlitvi

ob prejemu plače za mesec december smo ugotovili, da delamo v novem podjetju. Prejšnja PE je z 1.12 postala samostojna d.o.o.
V podpis pa smo v teh dneh dobili tudi nove pogodbe, ki so identične starim,
samo znesek plače je 538 € bruto.
Plačo smo sicer dobili isto, kot prej (cca.750 € bruto osnovne plače)
Nihče noče podpisati take pogodbe.
Kaj je z neizkoriščenim dopustom iz leta 2007?
Ali nas lahko izsilijo, da podpišemo pogodbo?

Jaz ne bi podpisala, saj v primeru nepodpisa velja stara pogodba, čeprav je prišlo do spremembe delodajalca. Če pride do spremembe delodajalca, se vse pravice prenesejo, enako velja za neizkoriščen dopust za leto 07, če seveda imate s prejšnjim delodajalcem dogovor, da ga lahko prenesete iz leta v leto.