odpoved in bolniška

prijateljica je dala odpoved v službi z 60 dnevnim odp. rokom.Čez 1 teden je odšla na bolniško(zvin gležnja), ki bo predvidoma trajala več kot 1 mesec. Ali ji odpovedni rok teče in bo lahko po 60 dneh nastopila novo službo?

Odpovedni rok ji seveda teče, saj je dala odpoved. Če pa bo po 60 dneh lahko nastopila novo službo, je pa odvisno od novega delodajalca, ne od starega. Če je novi ne bo pripravljen zaposliti, dokler ne pride iz bolniške, potem naj rajši prekliče odpoved v stari službi, da ne bo ostala brez bolniškega nadomestila.

staedler mars plastic, kako si pa ti predstavljaš preklicati odpoved. Misliš, da bo bivši delodajalec sprejel odpoklic odpovedi zato, da bo na bolniški dokler ne gre v drugo službo.
joj, joj, joj, ljudje.

Odpovedni rok ji teče, kljub bolniški. Predvidevam, da je bila pa tako pametna, da je pred odpovedjo podpisala pogodbo za novo službo. V tem primeru ji lahko bolniška teče naprej pri novem delodajalcu, saj jo je dolžan zaposliti z datumom v pogodbi.

Glede novega delodajalca ni panike, zaposlila se bo namreč v domačem podjetju.Ker pa naj bi tam začela s 1.1. jo malo skrbi ali ji bo prejšnji delodajalec upošteval bolovanje v odpovedni rok.Torej ni panike.

Seveda ji teče odpovedni rok, ne glede na to ali dela ali je na bolniški.

Lahko tudi ni tako enostavno.
Odpovedni rok, kolikor vem sploh ne more biti dlje od 30 dni, če je ona podala odpoved. Kot drugo pa je le-ta zato, da ona prenese delo na sodelavce oz. novega človeka. Če je delodajalec šarf, bo vztrajal, da to naredi in mislim, da mu zakon tudi dopušča .. Ker pač ni njegova krivda za njeno odsotnost…

Če se motim, naj me kdo popravi, sicer pa ji želim, da ji gladko uspe.
Bye.

Odpovedni rok je največ 150 dni, tako da 60 dnevni ni prav nič posebnega 😉