NUJNO – delovno razmerje

Imam vprašanje.Zanima me naslednje:
Kar bom napisala me zanima ali je to pogodba, ki je napisana za nedoločen čas ali za določen čas kako si vi to razlagate:

Delavka in delodajalec skleneta pogodbo o zaposlitvi.Delavka bo v podjetju zaposlena s polnim delovnim časom, 40 ur tedensko, za nedoločen čas.
Pogodba velja do 31.12.2008. Z dnem 01.01.2009 se sklene nova pogodba.

To je moja 4 pogodba. V tem podjetju sem že malo več kot 3 leta in pol. Danes sem ji povedala, da s 1.1.2009 ne bom več delala pri njej.Ona pa mi je rekla da moram napisati odpoved.Jaz si to pogobo razlagam kot da je za določen čas napisana.

Hvala za odgovor

pogodbo imaš za določen čas do 31,12,2008,ni ti treba napisat nobene odpovedi!

Ta pogodba je pa skrajno neodgovorna. Kdo je to pisal? Pa sej ne morš verjet…za nedoločen čas, do 31.12.2008…..odpoved jim lahko daš pisno.

Saj te nihče ne more prisiliti, da delaš. Če si ne želiš tam delati greš in pika.