nov delodajalec in podogba o skrajšanem delovnem času

Pozdrav!

V podjetju sem zapolena 19 let. Trenutno imam pogodbo o skrajšanem delovnem času zaradi starševstva, ki mi poteče čez 3 mesece.

Podjetje bo v kratkem prevzel nov lastnik.

Čez tri mesece ko mi poteče pogodba bi rada delala polen delovni čas.Bojim se da mi ne bi odobrili.
Zanima me ali imam enake pravice še 1 leto po prevzemu?
Podjetje me je štipendiralo in po pogodbi moram delat še 5 let.
Kaj lahko nov lastnik zahteva?

Najlepša hvala za vse odgovore!!