koriščenje dopusta med odpovednim rokom?
Dala sem odpoved. V pogodbi o zaposlitvi je odpovedni rok 2 meseca, t.j. do konca avgusta. Pripada mi 25 dni dopusta letno od katerega v letošnjem letu nisem koristila še nič.
Ali mi mora delodajalec v odpovednem roku omogočiti koriščenje dopusta?. Koliko dopusta mi pripada in kako je z regresom (dobila sem izplačan regres v celoti)?
Hvala in LP
maja
Za letošnje leto vam pripada cel dopust in regres, o koriščenju pa se je treba dogovoriti z delodajalcem. Načeloma ni ovir za koriščenje v času odpovednega roka.
Lep pozdrav,
Katarina
____________________________________________________
Katarina Lavrin Marenče, univ. dipl. prav.
Zveza svobodnih sindikatov Slovenije, Dalmatinova 4, Ljubljana
<http://www.sindikat-zsss.si/>
Forum je zaprt za komentiranje.