kje je ta zakon?
Odpovednega roka ni,ker ti pogodba določenega dne poteče. In če si zaposlena npr. do 29.2. in ti bo delodajalec npr. 22.2. povedal, da ti bo podalšal pogodbo, ti lahko rečeš, da jo pa ti ne misliš in pač 29.2. nehaš delati.
Če pa maš pogodbo npr. do 31.12. in bi rada prej nehala delati, pa zate velja enak odpovedni rok, kot če si zaposlena za nedoločen čas.
Če pa ti pogodba poteče 29.2. Delodajalec pa je to pozabil in prideš v službo 1.3. pa si avtomatično zaposlena za nedoločen čas.
Forum je zaprt za komentiranje.