Normativni del kolektivne pogodbe je tisti prvi del s členi, ki govorijo o pravicah in obveznostnih delavcev (letni dopust, delovni čas itd.). Drugi del kolektivne pogodbe je pa t.i. tarifni del, ki določa najnižje osnovne plače in minimalne zneske drugih prejemkov (regres, jubilejne nagrade itd.)
