Dopust – SKRAJŠAN DELOVNI ČAS

Pozdravljeni,
zanima me, kako je z dopustom, ki ga nisem izkoristila, ko sem bila zaposlena za poln delovni čas in se mi je prenesel v čas, ko sem zaposlena le še 6 ur. Ali je en dan dopusta od prej en dan dopusta zdaj, ali ga lahko koristim kot 8 ur? Ali bi morda morala dobiti večje plačilo za tak dan dopusta?
Ali lahko delavci koristimo dopust po urah?

Dopust se ne koristi po urah, ampak po dnevih. To pomeni, da je dan dopusta od prej (ko ste bili zaposleni za 8 ur) dan dopusta zdaj (ko ste zaposleni za 6 ur). Za dan dopusta dobite nadomestilo plače – enako kot za dan, če bi delali.