Ali obstaja max št.ur, ki jih lahko dela s.p.?

Podjetje raje kot redno zaposlene zaposluje s.p.je, ki pa opravljajo povsem enako delo, vsak dan, v podjetju… Že v osnovi sfaljeno in se ne bi smelo dogajati, a tako pač je, zanima pa me sledeče: redno zaposleni imajo omejitev, da delavec ne sme delati več kot 56 ur na teden, kako pa je pri s.p.jih, ki delajo le za eno podjetje 8oz.so v bistvu “zaposleni”, plačani glede na št.opravljenih ur)? Je kakršna koli (ne-finančna) omejitev ali bi teoretično lahko delali 24ur na dan 365 dni v letu, naj bo na lastno željo ali na željo podjetja?

a bi teoretično sp lahko temu podjetju celo izdal račun za več ur, kot jih je sploh imel mesec??

Na naši firmi imamo primer, kjer delata mož in žena, kot bi bila redno zaposlena. Mož ima odprt sp, na katerega delata oba, žena se šverca. Oba delata praktično polni delovni čas plus še veliko “nadur”, kako pa to na koncu prikažejo pa nimam pojma. Če bi res obračunavali ure, bi jih gotovo prišlo več kot 24 na dan. Očitno se da.

sp nima omejitve števila ur (dokler jih res toliko oddela, in ne izdaja fiktivnih računov).

Če vaše delo kaže znake delovnega razmerja, ga lahko prijavite, in vas mora zaposlit.

S.p. nima omejitve ur, pomni, da lahko na dan delaš 25 ur ali več, čeprav vemo, da to ni mogoče. Vendar je, ker se računi izstavljajo na projekt in se ne obračunavajo ure. Vsaj ne tako, kot za redno zaposlene.