A res ni nobene omejitve, do kdaj sme oseba še delati?
Jah pri zdravnikih je pa sploh tko, da ti ta stari delajo vsaj še toliko časa dokler ne najdejo novega.
Ker moja, zdaj že bivša zdravnica, je tudi delala do 70 leta in še malo čez, pa je hotela v pokoj, pa ker niso našli novega, je še mal delala. Pa potem so našli eno novo in je šla na porodniško še preden je nastopila službo in je potem ta moja še kakšno leto ali dve delala. No, potem so pa končno našli nekoga in je šla v zaslužen pokoj.
Pa to ni v neki odmaknjeni vasi v hribih ampak v ZD sredi Ljubljane.
Upokojitev sploh ni stvar delodajalca. Upokojitev se ureja med delavcem in ZPIZom, če še ne veš. Če se želiš upokojiti, moraš v službi dati odpoved.
Delodajalec ne more zate urejati upokojitve, ampak te lahko samo odpusti, če ima za to izpolnjene zakonske pogoje. Recimo, da te odpusti kot tehnološki višek, zaradi nesposobnosti ali česarkoli že. Potem pa je na tebi, da si bodisi urejaš upokojitev ali pa tudi ne.
Forum je zaprt za komentiranje.