Pozabil na termin na zavodu za zap.

Malo mi je narodno načeti to temo, a ne vem, kam drugam se naj obrnem.

Namreč pozabil sem se oglasiti pri svetovalki za zaposlitev na zavodu. Ni bilo namerno, oz zaradi “nedelja”, ampak sem bil na razgovoru pri potencialnem delodajalcu (katerega sem našel sam, ne da bi me napotil zavod), tako da mi je sestanek čisto ušel iz glave.

Zdaj imam dan časa, da sporočim “opravičljiv” razlog, zakaj me ni bilo, pa se bojim, če mi bodo to upoštevalo, kot dovolj dober razlog zakaj me ni bilo?

Pogledam sem ZUTD 129. in 130. člen pa nič ne piše, kaj so opravičljivi in kaj neopravičljivi razlogi za izostanek: http://www.uradni-list.si/1/content?id=100223

Ima kdo izkušnje? Zadeva je še toliko bolj kritična, ker imam kar dober občutek za zaposlitev, a zgolj pod pogojem, da se lahko koristi t.i. “usposabljanje na delovnem mestu”, kar zahteva, da je kandidat prijavljen na zavodu in se bojim, da v kolikor me iz zavoda “vržejo”, ne bom dobil delovnega mesta.