psihotesti za zaposlitev

Pozdravljeni,

pred kratkim sem kandidirala za delovno mesto v javni upravi. Izbrana sem bila v prvem okrogu. Nato sem bila napotena na opravljanje psiho testa, ki naj bi ga morala opraviti pred drugim razgovorom. Zanimivo mi je bilo to, da sem morala ta psiho test (bil je isti, kot na ZVD) opravljati v sami organizaciji kjer sm kandidirala in pred delavcem, ki je bil prav tako prisoten v natečajni komisiji.

Zanima me namreč, če je ta praksa pravilna. Ker spomnim se, da pri prejšnji službi sem mogla te teste opravljati samo na ZVD. Poleg tega sem bila seznanjena s tem, da ima delodajalec pravico vedeti od ZVD samo ali je kandidat sposoben ali nesposoben za določeno delovno mesto. Sem namreč v dilemi, ker če se ti testi lahko opravljajo v sami organizacijami, bi to lahko pomenilo, da delodajalec ve več kot le to ali je kandidat sposoben ali ne?

Mi lahko kdo to malo bolj razloži prosim? Hvala