Odpustitev zaposlenega z epilepsijo

Pozdravljeni,

mene pa zanima, če je odpustitev delavca z epilepsijo obravnavana na enka način kot odpuščanje “zdravih” delavcev?

Hvala za vsak nasvet…

če dela nekdo z epilepsijo na žerjavu zna bit to zelo …… in to je nevarnost zanj in ogrožanje drugih, če je to pisarna je stvar povsem druga

Ja, gre za pisarniško delo…

Če imaš epilepsijo in delaš v pisarni, je podobno, kot če bi imel sladkorno ali raka in bi delal v pisarni. Skratka nisi invalid, torej je odpuščanje enako.

za vas je prvi vrsti odvisne, če ste invalid kategorija… v tem primeru, pa je pomembno delovno mesto. Kot epileptik, ste v tvegani situaciji. Vaše delo mora bit temu primerno. Tako, da v kolikor ste invalid, vam bi naj ustrezno mesto zagotovili. Povdarim, bi naj. Potem pa gre postopek preko komisije.
Lep dan.