POGODBA

Prosim vas če mi lahko odgovorite!

Torej, zaposlena sem v kar veliki firmi in mi je 14. potekla pogodba za določen čas, torej bi mi morali najkasneje (popravite me če narobe razmišljam) do 15. dati novo pogodbo o zaposlitvi, pa so mi jo šele danes! Ponovno za določen čas! Kaj ni po zakonu tako, da če delodajalec zamudi z novo pogodbo, da si avtomatsko za nedoločen čas?

In punce, se vam dogaja, da nam kot pripadnicam nežnejšega spola podaljšujejo pogodbe, fantom pa dajejo za nedoločen čas?!

Hvala za odgovore!

Sara, če ti pogodba ni vročena pravočasno, se šteje kot zaposlitev za nedoločen čas. Seveda pa bi morala to dokazovati.

Lp, Vztrajna

Jp, meni jo je že 2x, decembra mi jo bo mogoče še tretjič… kr neki…