Prijava
Registracija
Najdi forum

Splash › Forum › Arhiv › Delovno pravo in zaposlitev › skrajšan delovni čas

skrajšan delovni čas

anonimni uporabnik 15.05.2008 ob 04:23 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

Zanima me, ali je delodajalec res dolžan zagotoviti materi z otrokom do 3 let skrajšan delovni čas, recimo 6 ur, ali je to le črka na papirju, pa mamica v resnici ni ščitena v tem smislu (beri- jo lahko odpustijo zato oz. ji ne odobrijo).
hvala

Prijavi
minki 15.05.2008 ob 05:17 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

Pri nas je pogoj, da ne moti delovnega procesa. Nekaterim so odobrili, drugim ne.
Poenostavljeno povedano, odvisno od nadrejenega.

Prijavi
anonimni uporabnik 15.05.2008 ob 06:07 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

To ni res. Pravica ti po zakonu pripada. Če ti delodajalec dela probleme, ga je treba prijaviti delovni inšpekciji. Če se mu pa pustiš, si pa čisto sama kriva.

Prijavi
anonimni uporabnik 16.05.2008 ob 17:26 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

Obstaja možnost koriščenja, vendar le, če se delodajalec strinja.

Prijavi
anonimni uporabnik 19.05.2008 ob 08:35 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

Ni res. Ta pravica pripada staršu po zakonu.

Prijavi
anonimni uporabnik 20.05.2008 ob 11:41 zadnji odgovor 20.05.2008 ob 11:41

Pravica ti pripada po zakonu, je pa res, da ti lahko odredi urnik.

Prijavi

Forum je zaprt za komentiranje.

New Report

Close