po porodniški menjava službe – kaj pa dopust

Pozdravljeni!

Predčasno nameravam prekiniti porodniško, ker sem našla boljšo službo. Sedaj me pa zanima kako je z dopustom. Z delom bom začela 1.8., dopusta pa imam v stari službi 30 dni. Ali to pomeni, da se mi ves dopust prenese v novo službo ali samo sorazmerni del? Ali mi sploh pripada ves dopust ali samo sorazmerni del? Dobila sem že tudi regres v stari službi. Ali to pomeni, da ga bom morala vrniti, če ne koristim dopusta pri njih?

Res hvala za odgovore!

Regres je vezan na pravico koriščenja dopusta in ne na koriščenje, tako da ti pripada in ga ne boš vračala. Dopust pa lahko koristiš v novi službi, vendar ti bodo verjetno dali novo obvestilo o višini dopusta, ki ga boš imela v novi službi.
No vsaj tako je bilo pri meni.

Če ga boš imela v novi službi 30 dni, je ok. Če ga boš imela manj, ti propade tista razlika do 30 dni (npr. če ti ga bodo v novi službi odmerili 27 dni, ti propadejo 3 dnevi iz stare službe)

V novi službi ti morajo priznati sorazmerni del dopusta (se pravi za 5 mesecev). Lahko ti bodo dovolili, da preneseš na njih tudi dopust iz prejšnje službe, lahko pa ne. To je odvisno le od njihove volje oz. pravilnikov. Sama tudi menjam službo, pa mi bodo priznali le sorazmerni del dopusta.

Če si v nekem podjetju manj kot 6 mesecev, dobiš dopust po dvanajstinah za vsak dopolnjen mesec. Če v nekem mesecu delaš 29 dni (in to ni februar), potem ti za ta mesec dopust ne pripada.