Mož je v prejšnji firmi porabil 10 dni dopusta,potem pa se je septembra prestavil v drugo firmo ,tu je sedaj 4 mesece pa me zanima če lahko ostali dopust prenese v drugo leto ali mu bo propadel,v tem letu ga zaradi narave dela ne more dobiti.Trenutno je tu zaposlen za določen čas.
____________________________________________________
Katarina Lavrin Marenče, univ. dipl. prav.
Zveza svobodnih sindikatov Slovenije, Dalmatinova 4, Ljubljana
<http://www.sindikat-zsss.si/>